这次是我刚结束不久的 SIG 面试 分享，想趁着记忆还新鲜，给准备 SIG 的同学们一点参考。总的来说，SIG 的面试节奏非常快，思维要求极高，每一轮都像是一次「高强度脑力竞技」。不过好在面试官都挺友善，不会刻意刁难人，重点是看你的推理过程和思考方式。
Round 1：Online Assessment（限时反应型测试）
第一轮是 SIG 的经典 OA，完全考反应速度和数学直觉。
每道题都有严格时间限制，做完就进入下一题，不能回看。
题型大致包括：
- 快速 mental math（心算）
- 数列规律与逻辑推理
- 基础概率题
整套题像是在考“思维敏捷度”，不是传统意义上的笔试。
刚开始节奏会让人有点慌，但其实关键在于保持节奏稳定，不被时间打乱思路。
很多时候，你不需要完全算完，只要思路对、能快速判断出方向，就能拿分。
小贴士：
练习 mental math 时可以用 MentalUP 或 Quantitative Aptitude 类的应用，每天练几分钟熟悉节奏就会轻松很多。
Round 2：Onsite Quant Round（逻辑推理 + 数学思考）
第二轮是面对面的 Quant Round（部分同学是远程视频面试）。
这一轮的节奏非常快，面试官语速高、问题密集，但整体氛围不紧张。
面试内容包括：
- 简单的数学题（期望值、组合、条件概率）
- 动态追问：面试官会不断改条件，看你能不能快速调整思路
- 开放讨论：你可以边写边讲出自己的思考路径
我印象特别深的是，有道题中途算错了，面试官并没有打断，而是让我继续推理。最后他说：“你的思路很好，只是这里算术有个小误。”
这让我意识到，SIG 真的是在看你怎么思考，而不是只看结果。
整轮下来脑子真的烧到发热，但同时也很过瘾。那种被逼到极限还得保持清晰表达的感觉，只有在量化面试才能体会。
Round 3：Game Theory & Probability Round（博弈论 + 概率思维）
第三轮是 SIG 的招牌——Game Theory 回合。
这一轮非常有代表性，讨论多、追问多、变形多。
典型问题包括：
- 博弈论中的 Nash equilibrium（纳什均衡）推导
- 玩家策略的收益分析
- 概率场景的动态推理
面试官会和你一起分析，比如：
“如果对手不理性怎么办？”
“换一个假设，你的最优策略会变吗？”
这轮更像是一场“思维辩论”，而不是单纯的对错判断。
他们想看的是你如何思考对手的行为、如何量化不确定性。
即使答不出来，也可以主动表达推理逻辑，这样反而会加分。
总结与准备建议
整体来看，SIG 的三轮面试重点如下：
| 模块 | 主要考点 | 准备方向 |
|---|---|---|
| OA | 数学直觉 + 反应速度 | 练 mental math、数列规律题 |
| Quant Round | 逻辑清晰 + 数学推理 | 掌握概率、组合、条件推理 |
| Game Theory | 博弈论思维 + 表达能力 | 学习基础博弈论模型，多练“边讲边算”表达 |
建议：
- 多和朋友模拟几次限时推理训练，熟悉节奏。
- 练习 verbalization（口头推理），让自己能边算边讲。
- 博弈论不要死记硬背，理解 payoff matrix、dominant strategy 即可。
SIG 面试不是在找“计算器”，而是在找能在高压下保持逻辑清晰的人。
只要你敢思考、敢表达，面试官一定能看到你的亮点。
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