亞馬遜（Amazon）作為全球最大的電商平臺之一，一直是北美留學生夢寐以求的“大廠”之一。 其豐厚的薪資、廣闊的職業發展空間以及創新的企業文化，吸引了無數優秀的技術人才。 然而，亞馬遜的招聘流程競爭激烈，尤其是在線評估（OA）階段，是篩選候選人的重要環節。 如何順利通過 Amazon oa，拿下 offer？ 本文將為你詳細解析 Amazon OA 的高頻題型和應對策略。
近期行業內流傳說 Amazon OA 考察了不少原題，這對我們來說是好事，意味著備考更簡單了，接下來獨家分享亞馬遜的 OA 流程，以及真題~：
第一轮 – 在线评估（OA1)
Amazon OA1 其中包含了兩個 Code 問題。 兩道題和 leetcode 中等題差不多。 這些問題主要集中在數據結構和演算法上，需要較強的問題解決能力。
Programhelp 能夠幫你 100%通過所有用例，並且保證對解法進行的結構化。
第二輪 – 在線評估（OA2）+ 工作類比
Amazon OA2 內容包括：
• 程式設計問題
• 亞馬遜工作風格評估（評估與亞馬遜領導力原則的契合度）
• 工作類比（評估在實際場景中的決策能力）
工作類比是一次有趣的經歷，他能讓你了解亞馬遜如何在不僅僅是編碼技能的基礎上評估候選人。
OA 做完后，就是等待 HR Call 或者郵件通知。 一般 OA 做完后 7 天內會有恢復，也可以主動發郵件詢問 hr 有關情況。
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OA辅助：精準覆蓋高頻題型，提供詳細解題思路和代碼優化建議，助您快速提升解題能力。
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